Итак, мы детально познакомили вас с услугой Удаленный сервер на Linux, с процессом работы над ней, с описанием программ и основных возможностей администрирования. Если наше предложение заинтересовало вас, мы готовы пройти с вами по шагам весь путь - с пояснениями и комментариями - от заказа на сайте до развертывания услуги. По тексту будут даны ссылки на разделы документации.
А начнем мы с выбора конфигурации сервера.
Запросы, с которыми обращаются к нам клиенты, зачастую выходят далеко за рамки стандартных предложений, представленных на рынке хостинг-услуг.
Обращения самые разные, и каждое мы рассматриваем индивидуально и, как правило, находим возможность предложить клиенту решение. Причем далеко не всегда это решение основано на использовании готового ПО с применением стандартных решений и механизмов, которые прописаны в документации к программному продукту. Бывают разные запросы и проекты, про один из которых, мы кратко расскажем в данной статье.
Как известно, спрос рождает предложение. Обратное не столь очевидно, но не менее верно. С одной существенной оговоркой: предложение должно быть основано на потребностях клиента, даже если они им и не сформулированы пока.
Применительно к нашей услуге Удаленный сервер на Linux можно говорить именно о такой ситуации. Мы поставили перед собой задачу разработать предложение, позволяющее клиенту решить проблемы резкого удорожания лицензий Microsoft. В самом деле, перед лицом этой проблемы переход на Linux будет рассмотрен клиентом скорее всего в последнюю очередь, когда все остальные (полу)меры будут исчерпаны. Сократить количество пользователей удаленного рабочего стола, перейти с MS Office Professional на Standard или вовсе отказаться от него, - так, скорее всего, будет выглядеть сложный путь к Linux.
Изменения, начавшиеся после февраля 2022-го года, сказались, без преувеличения, на работе всех организаций: от индивидуального предпринимателя с одним компьютером - до государственных корпораций.
Исторически продукты компании Microsoft использовались "по умолчанию", став де факто стандартом для миллионов офисных работников. Знакомство с ОС Windows и MS Office если не упоминалось явно, то уж точно подразумевалось в описании всех офисных вакансий.
И вот теперь, похоже, продукты Microsoft вынуждены будут уступить место новым конкурентам, которые уже начали появляться на российском рынке ПО. А к 1 января 2025 года все госкомпании обязаны полностью перейти на использование отечественных разработок.
Насколько важно сейчас ощущать собственную независимость ради безопасности, спокойствия семьи, поддержания уровня жизни и бизнеса. Конечно это состояние желательно сохранять всегда, но в такие периоды, как сейчас, внутренняя уверенность и независимость - существенный ресурс. Существенный и эффективный! Доступ к информации, контроль бизнес процессов, взаимодействие с коллегами в режиме 24/7 - всё это и обеспечивает состояние уверенности в себе и позволяет планировать дальнейшее развитие своего дела.
Прежде всего необходимо проанализировать свои ресурсы на момент перехода на удаленный доступ и с помощью калькулятора на нашем сайте рассчитать своё облако.
Доля здравого смысла в знаменитом лозунге времён Советского Союза - "Кадры решают всё" - безусловно есть. И Вам реально повезёт: найти достойного работника, наделенного не только профессиональнализмом, но и энергией созидания, фантазией, желанием сделать для компании больше и лучше. Но и самооценка подобного специалиста, как правило, находится на должном уровне. И он крайне внимательно относится к условиям работы и стремится максимально исключить любые риски. Сегодня мы все оказались в зоне повышенного риска, связанного со здоровьем своих близких. Это серьезный повод задуматься над изменением самого принципа ведения бизнеса: обеспечении физического и психологического здоровья сотрудников.
Найти спокойствие и уверенность во внешнем мире сегодня маловероятно. А вот найти его в себе, выбрав комфорт и безопасность, вполне реально. Для того, чтобы сотрудники могли адекватно реагировать на информацию, сохранять светлую голову и продолжать вести профессиональную деятельность, руководитель обязан создать необходимые условия.
Компании часто сталкиваются с проблемой конфиденциальности данных, будь то внутренние данные компании или персональные данные клиентов. При работе сотрудники компании могут нарушить требования компании к конфиденциальности информации и совершить злонамеренные действия по хранению или распространению данных. Обычно, с такой проблемой могут столкнуться компании, которые осуществляют перенос работы сотрудников на Windows VPS – выделенный удаленный виртуальный или физический сервер, находящийся за пределами географического расположения офиса или рабочего пространства компании.
В наше время становится все более актуальной проблема безопасности корпоративных данных, надежность их хранения, а также сокращение расходов на ИТ службы и лицензирование программных продуктов Microsoft и 1С. Классическая модель, это когда компания выделает средства на закупку собственного серверного оборудования и необходимых лицензий. После закупки всего оборудования, его необходимо настраивать и поддерживать, поэтому они либо включают в штат высококвалифицированных специалистов, либо же обращаются в компании, чья деятельность направлена на оказание консалтинговых услуг или внедрение последних технологических решений в сфере информационной безопасности. Мы бы хотели предложить для рассмотрения альтернативный вариант, который так же может хорошо сочетаться практически с любым другим решением и в совокупности дать желаемый результат, обеспечивая высокий уровень надежности, сохранности и конфиденциальности данных, которые являются ключевыми для жизнедеятельности компании, лицензионную чистоту программных продуктов Microsoft и организацию мобильности доступа – "Аренда удаленного сервера".
